Менеджмент організацій і адміністрування
- розробка поточного і перспективного планів роботи підприємств і організацій;
- здійснення контролю за якістю і своєчасністю виконання робіт;
- організація роботи персоналу:
- комплектування кадрів
- розподіл посадових обов’язків
- контроль за ефективністю і раціональністю використання трудових і матеріальних ресурсів;
- оцінка внутрішніх ресурсних можливостей підприємства;
- розробка пропорцій щодо підвищення ефективності роботи підприємства.